国家级新疆准东经济技术开发区引进研究生公告_

国家级新疆准东经济技术开发区引进研究生公告

2022-10-14 新疆公务员考试网

　　国家级新疆准东经济技术开发区引进研究生公告已公布。新疆公务员考试网现将其整理如下：

　　一、引进对象

　　普通高等院校研究生及以上学历，并取得硕士及以上学位毕业生,年龄在35岁及以下(1987年10月31日以后出生)。

　　二、引进资格条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，品行端正，具有良好的职业道德，反对民族分裂和非法宗教活动，无违法违纪情况;

　　(二)学生干部、学生党员、国家“双一流”建设高校(学科)毕业生优先;

　　(三)具有正常履行职责的身体条件;

　　(四)符合引进职位要求的其他资格条件。

　　下列人员不属应聘范围：

　　(一)受过刑事处罚人员、受党纪政纪处分尚在处分期内人员、有违法违纪正在接受组织调查的人员;

　　(二)立案审查尚未作出结论的;

　　(三)曾被开除党籍、公职的;

　　(四)在机关事业单位招考中有徇私舞弊、弄虚作假等行为的;

　　(五)法律法规规定不得录用的其他情形。

　　三、引进需求

　　本次计划引进研究生18名，具体岗位需求和条件详见《2022年国家级新疆准东经济技术开发区研究生引进职位表》(见附件1)。

　　四、引进程序

　　报名、资格审查及面试、考察、体检、公示、录用等。

　　(一)报名

　　报名人员自行下载并填写《2022年国家级新疆准东经济技术开发区研究生引进报名表》，需将《报名表》电子版和毕业证、学位证、身份证的扫描件或照片按顺序整理汇总发送到指定邮箱：zdrcyj6738262@163.com，邮件主题及压缩包名称以“毕业学校+姓名+报考部门+联系方式”的形式命名。报名截止时间2022年10月31日。

　　(二)资格审查及面试

　　准东开发区对报名人员报名材料进行资格审查，通过资格审查的报名人员由准东开发区以电话或短信通知面试相关事宜。报名人员在招聘期间应保持通讯畅通，联系方式变更后，应主动告知准东开发区。因无法与报名人员取得联系所造成的一切损失由报名人员本人承担。资格审查贯穿引才工作全过程，在任一环节发现报名人员不符合应聘条件或弄虚作假的，均取消其录用资格，报名人员责任自负。

　　准东开发区会同用人单位与资格审查合格人员采取网络或现场面试的形式进行择优选拔，面试具体时间、地点和相关要求以资格审查后的通知为准。

　　(三)考察

　　用人单位通过函件等方式，向拟录用人员户籍所在地公安派出所、居民委员会、毕业院校学生管理部门或参加录用前所在单位征询录用人员的政治表现、思想品质以及遵纪守法等情况。考察合格的予以录用。

　　(四)体检

　　按照《自治区事业单位面向社会公开招聘工作人员体检通用标准(试行)》，准东开发区组织体检人员在二级甲等及以上综合医院进行体检。体检不合格者，取消录用资格。

　　(五)公示

　　对体检合格的人员进行7个工作日的公示。

　　(六)录用

　　拟录用人员公示结果无异议后，用人单位与拟录用人员签订劳动合同。

　　五、引才政策

　　(一)引进研究生采取考核方式招聘，通过面试即可录用。入职后录用到综合业务岗，试用期满考核合格后可参加开发区岗位竞聘，竞聘上岗后实行岗位管理。

　　(二)综合业务岗期间年薪酬12万元左右(基本工资+绩效薪酬+年终奖金)，缴纳五险一金，竞聘上岗后享受所聘任岗位待遇;