为深化教育领域改革创新，锻造新时代高素质专业化学校管理队伍，贯彻落实新时代党的组织路线与教育方针，推动教育家办学理念落地生根，依据《关于进一步深化克拉玛依市中小学校长职级制改革的实施意见》文件精神，经区教育局党组研究决定开展区属中小学校副校长候选人公开竞聘工作，为选拔政治素养高、师德师风优、专业能力强、治校经验丰富的教育管理人才，全面推进校长职级制工作，为区域教育高质量发展注入强劲动能。现就有关事项公告如下：

　　一、竞聘岗位类别及数量

　　本次公开竞聘区属中小学校副校长候选人岗位共计12名，具体分布如下：

　　（一）中学副校长候选人（5名）：

　　克拉玛依市第五中学：2名

　　克拉玛依市第十中学：2名

　　克拉玛依市第十三中学：1名

　　（二）小学副校长候选人（7名）：

　　克拉玛依市第十四小学：1名

　　克拉玛依市第十六小学：1名

　　克拉玛依市第十八小学：2名

　　克拉玛依市第十九小学：2名

　　克拉玛依市第二十小学：1名

　　说明：任命未满一年的现任区属中小学校副校长不参与本次竞聘。

　　二、竞聘原则

　　（一）坚持党管干部和人岗相适原则；

　　（二）坚持五湖四海、任人唯贤，德才兼备、以德为先原则；

　　（三）坚持民主、公开、竞争、择优原则；

　　（四）坚持民主集中制、依法依规办事和群众公认原则；

　　（五）坚持工作实绩和注重业务能力、专业化用人导向原则；

　　（六）坚持能上能下、竞争性用人和聘期目标管理原则。

　　三、竞聘资格条件

　　（一）中小学副职领导原则上不超过45周岁，中层干部原则上不超过40周岁；从事教育教学工作5年以上；需在学校中层职务任职满3年或担任市（区）教育行政部门干部职务3年以上。破格说明：现任副职领导，如工作业绩特别突出，可不受竞聘资格条件限制。

　　（二）身体健康。

　　（三）近三年年度考核为合格及以上等次。

　　（四）有下列情形之一的，不得参与竞聘。

　　1.正在接受纪检监察、司法机关立案查处的；

　　2.受党纪、政纪处分，尚在影响期内的；

　　3.近三年所任职学校出现重大安全责任事故的，其本人负有直接或领导责任的；

　　4.违反师德师风造成不良影响的；

　　5.法律法规规定或其他不适宜聘任为副校长职务的。

　　四、竞聘程序

　　竞聘工作按照发布公告、学校推荐、报名与资格审查、面试、组织考察、研究决定与公示、聘用等程序进行。

　　（一）发布公告

　　在白碱滩区综合信息网站发布《白碱滩区中小学副校长候选人公开竞聘公告》，明确竞聘岗位、条件、程序和要求。

　　（二）学校推荐或个人申报

　　1.各学校党组织根据本方案要求，坚持本人自愿、择优推荐的原则，按照不低于本方案规定竞聘岗位数2倍的比例，组织校内推荐工作，确定并报送竞聘人选。

　　2.凡符合竞聘资格条件的人员，均可自行报名参与竞聘。

　　（三）报名

　　报名采取网上报名方式进行，报名入口详见公告附件二维码。

　　1.报名时间：2025年6月30日10：00-7月2日20：00，逾期不予受理。

　　2.报名要求：每名竞聘人员限报1个岗位，竞聘人员须对所填报的信息、资料内容的真实性、准确性负责。

　　3.报名材料：（1）《白碱滩区公开竞聘中小学副校长候选人报名表》一份，近期红底一寸正面免冠彩照1张；（2）个人工作业绩材料一份（1500字以内）；（3）身份证、学历证书、教师资格证书、专业技术资格证书、普通话证书、近三年年度考核证明材料。以上证件均须提供原件和复印件。

　　（四）资格审查

　　按照竞聘资格条件，由区教育局工作人员对竞聘人员进行资格审查，审查合格者列为面试对象，资格审查贯穿竞聘工作全过程，审查结果将通过电话方式反馈。（按照《关于进一步深化克拉玛依市中小学校长职级制改革的实施意见》为审查依据）

　　（五）面试

　　1.面试时间：2025年7月7日（星期一）全天（10:00-20:00），具体地点另行通知。

　　2.面试采取竞聘演讲和答辩相结合的方式进行。竞聘演讲后即进行答辩。

　　（1）竞聘演讲（60分，限时10分钟）。围绕竞聘岗位（中小学校副校长）的职责要求，重点阐述个人优势、对岗位的理解、工作思路、发展规划及具体措施。（内容应涵盖规划学校发展、营造育人文化、领导课程教学、引领教师发展、优化内部管理、调适外部环境等方面）

　　（2）现场答辩（40分，限时10分钟）。由评委组根据教育管理实践、政策理解、应急处理、专业素养等维度现场提问，竞聘者即时作答。

　　（3）面试总分100分（竞聘演讲60分+答辩40分）。评委根据统一评分细则独立评分，成绩计算按四舍五入保留小数点后两位。

　　（六）组织考察

　　1.考察对象。总成绩按岗位类别从高分到低分排名，按1:1的比例确定考察对象范围。

　　2.考察内容。主要为竞聘人员在政治思想、道德品质、能力素质、工作成效、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配、群众认可度等方面的情况，同时进一步核实其是否符合竞聘条件，提供的报名信息和相关材料是否真实、准确、有效。

　　3.考察方法。由考察组深入学校、社区，通过个别谈话、民主测评和深入谈话等方式进行考察。

　　4.组织实施。由区教育局组织人员实施考察，时间另行通知。

　　（七）公示

　　区委教育工委、区教育局党组召开会议，根据综合成绩集体研究确定拟聘任人选，在白碱滩区综合信息网站予以公示，公示期不少于5个工作日。公示期内受理实名举报。

　　（八）聘用

　　1.公示期满无异议的，按规定程序办理聘用相关手续。

　　2.初任副校长试用期为1年。试用期满考核合格的，予以正式聘任，试用期计入副校长聘期；考核不合格的，免去试用职务。

　　五、纪律要求

　　严格按照公开、平等、竞争、择优的原则进行，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象。严格遵守保密规定和回避制度。纪检监察全程参与监督，如有违纪违规行为发生，将对相关责任人员严肃处理。

　　咨询电话：区教育局组织人事办公室0990-6982704

　　监督电话：区教育局纪检办公室0990-6917089

　　白碱滩区委教育工委白碱滩区教育局

　　2025年6月25日

      文章来源：https://www.bjtq.gov.cn/bjtq/ywjy/202506/405a6111255e4a6e80f59602f23cd7df.shtml