哈密恒益工程建设有限公司2025年第一次 收费站管理人员招聘公告

2025-08-19 新疆公务员考试网

\ 哈密恒益工程建设有限公司2025年第一次 收费站管理人员招聘公告摘要

   哈密恒益工程建设有限公司2025年第一次 收费站管理人员招聘公告已发布,报名时间。2025年8月13日-2025年8月20日,报名方式:网上报名。更多招考可以关注新疆公务员资讯网公众号,微信号:xjgwyorg新疆公务员考试网小编现将其转通知如下:
 
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哈密恒益工程建设有限公司2025年第一次 收费站管理人员招聘公告

  


  第十三师淖毛湖~烟墩火车站公路(简称淖烟公路)位于新疆哈密境内,为二级收费公路,路线起点位于淖毛湖十三师工业园区,终点位于兰新铁路烟墩车站。全线设收费站两处:下马崖收费站和淖烟南收费站,淖烟公路即将进入试运行阶段,为确保公路收费工作的顺利开展,现将公司2025年第一次收费站管理人员招聘上岗事项公告如下:


  一、招聘岗位


  (一)具体招聘岗位如下:


  1.收费站综合管理员1名;


  二、岗位基本要求


  (一)具有良好的政治素质和良好的品行,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚决执行党的路线方针政策,具有良好的事业心和责任感。


  (二)遵纪守法,具有强烈的服务意识和团结协作意识,具有开拓创新和奉献的精神。


  (三)严格遵守各项规章制度,以集体利益为重,具备岗位所需技能,具有相关工作经验,在职表现良好,具备较好的适应力和潜力。


  三、岗位任职条件及薪资


  (一)详见《哈密恒益工程建设有限公司2025年第一次收费站管理人员招聘职数及岗位任职资格条件》(附件1)


  (二)薪资按照《第十三师淖毛湖至烟墩火车站能源公路收费站运营管理方案》执行。


  四、下列人员不属于招聘范围


  (一)正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查审查的。


  (二)曾被开除公职的,曾因犯罪受过刑事处罚的人员。


  (三)尚未解除党纪、政纪处分的。


  (四)法律、法规规定不得聘任的其他情形


  五、程序和方法


  (一)公开报名


  1.报名时间。2025年8月13日-2025年8月20日。


  2.报名方式。网上报名,凡符合条件的人员,自行下载并由本人填写报名材料,报名时应明确是否愿意服从组织安排,作为组织调配参考。报名者应于报名截止之日前将填写好的《哈密恒益工程建设有限公司岗位招聘报名表》(附件2)、《哈密恒益工程建设有限公司招聘报名基本信息汇总表》(附件3)及身份证、毕业证书、学位证书、专业技术职称资格证书、承诺书、任职证明材料、近期免冠同底彩色照片等材料电子版发邮箱Estella5797 163.com,邮件主题标注“职位+姓名”。


  (二)资格审核


  按照基本条件、任职资格和职位职责要求,对报名人员提供的相关身份信息、学历学位、任职证明等材料进行资格审查,报名人员提交的有关材料必须真实有效,凡发现报名人员存在提供虚假材料及其他违法违纪情况的,一律取消资格。对于各岗位符合条件人员予以公示,并通知本人。


  (三)招聘面试


  1.笔试。采取闭卷形式,主要测试应聘人员的专业基础知识,满分100分,答题时间60分钟。测试时间和地点根据报名情况另行通知。


  2.面试。根据应聘职位,重点考核应聘者工作思路、专业知识技能、分析判断能力、沟通协调能力、应变能力和语言表达能力等。面试包括应聘者陈述演讲、评委提问应聘人员答辩两个环节。演讲稿(应聘时个人携带)的主要内容包括应聘者近年来的主要工作业绩,需要列出具体的工作内容和工作效果,对应聘职位的认识,如果应聘成功,准备如何工作,达到怎样的工作目标和效果。答辩采取“一问一答”的方式进行,每人的面试时间一般不超过10分钟,由评委针对应聘者的陈述和答辩情况进行评分。面试时间和地点另行通知。


  3.确定拟聘人选。按照笔试、面试成绩4:6的权重,计算应聘人员最终得分,按照最终得分顺序排序,确定拟聘人选。


  (四)确定候选人


  评委组将面试情况报领导小组。多人应聘一个岗位,按照分数的高低取第一名上报领导小组,但定性评价“同意任职”票数低于三分之二的,不予上报。领导小组根据上报情况,提出候选人人选,并对候选人进行公示,公示期限不少于3个工作日。


  (五)背景调查


  通过到考察对象所在单位查阅档案、调阅资料、座谈、走访等形式重点了解考察对象的政治思想表现、道德品质、能力素质及廉洁等情况,考察对象一年内被考察过,可以直接运用考察结果,最终形成考察报告,上报领导小组,由领导小组提出拟聘人选,提交公司相关会议审定。


  (六)公示及聘用


  拟聘任人选在十三师政务网进行公示,公示时间不少于5个工作日,公示结果无异议的,按有关规定办理聘用手续。对于公示期间反映的任何问题线索,第一时间由党群工作部及时办理,提出结论性意见。


  (七)回避原则


  评委中与应聘者有近亲属或血缘关系的,实行回避。


  六、纪律与监督


  本次招聘工作实行信息公开,及时公布进展情况,接受纪检监督。对招聘过程中弄虚作假、营私舞弊的,严肃查处,坚决纠正;对违反审查、面试纪律的人员,视情节轻重给予相应处分或取消录用资格。监督举报电话:18099025627。


  七、其他事项


  (一)应聘者在报名前需征求原单位同意。


  (二)应聘者如对招聘过程、招聘结果有异议,可在招聘结果公示期内向招聘监督小组书面提出申诉。


  文章来源:https://www.btnsss.gov.cn/gk/fdzdgknr/rsxx/qpxx/111664.htm

 

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