根据《城市管理执法办法》（住建部令第34号）、《住房和城乡建设部关于印发＜城镇市容环境卫生劳动定额＞的通知》（建标〔2008〕110号）文件规定，按照公开、平等、竞争、择优的原则，吉木萨尔县住房和城乡建设局现面向社会公开招聘编制外聘用人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘数量及条件
（一）招聘人数
本次共计招聘编制外聘用人员3人，具体岗位详见附件1。
（二）招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.拥护宪法，遵守国家法律法规，政治素质好，品行端正，身体健康；
3.年龄38周岁以下，具有大专及以上文化程度。
4.有较强的事业心、责任感和敬业精神，具有较强的奉献和吃苦耐劳精神。
4.具有一定的组织协调能力、文字能力和计算机操作水平。
二、招聘程序及步骤
招聘程序主要有：报名、笔试、面试、体检、资格审查及政审、公示、入职等。
（一）报名
1.报名时间：2025年11月19日—2025年11月25日。
2.报名方式：登录中国新疆人才网（www.xjrc365.com）进行报名，如实填写个人基本信息，上传报名表附件2。
（二）笔试
1.时间及地点：以具体通知为准。
2.笔试成绩满分100分，笔试采取闭卷方式进行，笔试内容为住建执法基础知识、行政能力测试。
（三）面试
1.时间及地点：以具体通知为准。
2.面试方式：面谈。
3.按照笔试排名先后，根据招聘岗位及人数1:3的比例确定入闱人员。面试成绩满分为100分，面试成绩占综合成绩60%。综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。
（四）体检
1.按照招聘岗位拟招聘人数1:1的比例按综合成绩排名由高分到低分的原则确定体检人员。吉木萨尔县住房和城乡建设局指定医院进行体检。
2.考生对体检结果有疑问时，可提出复检要求，吉木萨尔县住房和城乡建设局批准同意后在指定的医院进行复检，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。体检（复检）费用由参加体检（复检）人员自行承担。
3.体检时间：另行通知。
4.未按时进行体检或体检不合格者不能进入考察环节。体检不合格或放弃的，按综合成绩从高分到低分确定递补人员。
（五）资格审查及政审
资格审查由吉木萨尔县住房和城乡建设局按相关规定和岗位要求，现场对应聘人员的相关材料、资格条件进行审查。需携带本人身份证、大专毕业证原件及复印件1份，本人户籍地公安机关政审表。经资格审查不符合职位条件的、提交的审核材料不完整、提供虚假材料的，取消入职资格，并按照综合成绩由高分到低分等额依次递补。
（六）公示
合格人员在新疆人才网进行公示，公示期为5个工作日。
（七）入职
公示期满后公示结果无异议的，按照《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》有关规定，依法签订劳动合同，确定劳动关系，并依法依规缴纳社会保险费。新入职人员实行试用期制度，试用期为6个月。试用期满考核不合格的，依法依规解除劳动关系。
三、监督、纪律及其他要求
报名人员应严格按照招聘条件，如实填写个人有关信息，凡不符合报考条件要求或填报的个人信息不真实的，取消入职资格。政审及资格审查工作将贯穿公开招聘工作始终，对违规招聘的人员，一经查实，取消报名资格或入职资格，已签订劳动合同的人员，依法解除劳动关系并予以清退。
吉木萨尔县住房和城乡建设局
2025年11月19日
文章来源：https://www.xjrc365.com/recruitment/recruit/job/notice/detail/index/b99ba7948ceb9969ba5860027249ea2c
2025年吉木萨尔县住房和城乡建设局公开招聘编制外聘用人员摘要
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